Une bonne ambiance de travail permet aux employés de donner le meilleur d’eux-mêmes pour la bonne marche de l’entreprise. Il est donc important de développer l’esprit d’équipe entre vos collaborateurs afin qu’il puisse mieux se connaitre. Pour cela, vous pouvez par exemple, instaurer des jeux en groupe pour créer une cohésion dans l’équipe. Voici pour vous les meilleurs jeux pour améliorer l’esprit d’équipe dans une entreprise.
Les jeux ludiques pour renforcer l’esprit d’équipe
Pour un bon parcours d’intégration de vos collaborateurs, vous devez instaurer des jeux pour votre communication d’entreprise. Il s’agit, par exemple, des activités ludiques comme le jeu des possibilités. C’est un jeu qui dure entre 5 et 6 minutes environ et qui se joue entre un ou plusieurs petits groupes de personnes. L’objectif du jeu est d’amener chaque participant à présenter une utilisation originale que l’on peut faire d’un objet préalablement choisi. Le démonstrateur n’a pas le droit de parler. Ce jeu optimise la cohésion d’équipe et stimule aussi la capacité d’innovation et la créativité.
Un autre jeu qui favorise le bon parcours d’intégration d’un nouveau recruté est le jeu gagnant/perdant. Ce jeu dure entre 5 et 6 minutes et fait intervenir deux personnes ou plus. Le but du jeu est de permettre aux participants de partager les mauvaises expériences qu’ils ont vécues et surtout d’apprendre à en tirer des leçons.
Vous pouvez aussi penser au Mélange d’objectifs comme jeu d’esprit d’équipe en entreprise. C’est une activité des équipes qui se pratique en intérieur et qui incite chaque collaborateur à participer de manière active aux réunions. Ce jeu dure entre 1 et 2 minutes et n’exige pas un nombre limité de participants. Le but de ce jeu est d’améliorer la productivité de la réunion et de permettre à chaque participant de penser à la façon dont il veut contribuer à la réunion.
Les jeux d’extérieur pour renforcer l’esprit d’équipe
Si vous souhaitez accroître la productivité de votre équipe, les meilleurs jeux à inscrire dans votre espace gamme sont les jeux d’extérieur. Ainsi, vous devez inviter vos équipes à pratiquer une activité team building. Cela renforce la cohésion d’équipe.
La chasse au trésor est un excellent jeu d’esprit d’équipe en entreprise. Il consiste à former de petites équipes et à leur confier des tâches à exécuter. À la fin du jeu, les gagnants sont récompensés. Ce jeu favorise la cohésion d’équipe et permet de briser les clans qui se forment au bureau.
Le nœud humain est aussi une activité team building qui renforce l’esprit d’équipe et incite le personnel d’une équipe à travailler ensemble. Le jeu dure entre 15 et 30 minutes et fait intervenir entre 8 et 20 personnes. Cette activité team building repose sur une forte collaboration et un bon travail d’équipe. À la fin du jeu, vos collaborateurs auront créé plus d’affinité entre eux.
Vous pouvez aussi essayer le carré parfait. C’est une bonne activité team building que vos collaborateurs apprécieront certainement. Le but de ce jeu est de développer certaines compétences, dont le leadership chez vos collaborateurs. Vous pouvez aussi essayer le champ de mines et la chute d’œufs qui sont aussi d’excellents jeux d’extérieur qui permettent de renforcer l’esprit d’équipe.
Les jeux pour briser la glace
Il existe aussi des jeux pour briser la glace dans une entreprise et développer un bon parcours d’intégration. Il s’agit par exemple du puzzle du troc. Ce jeu dure entre une et deux heures et fait intervenir quatre petits groupes ou plus. Il consiste à donner à chaque groupe un puzzle différent avec le même niveau de difficulté. Ce jeu vient tester la rapidité des participants et évaluer leur capacité à résoudre des problèmes.
Vous pouvez aussi instaurer le jeu de Vérité et mensonge dans votre entreprise. C’est un excellent jeu d’esprit d’équipe en entreprise. Il est très conseillé pour briser la glace au sein d’une nouvelle équipe où règne le plus souvent le jugement instantané. Ce jeu qui se joue entre cinq personnes et plus dure entre 10 et 15 minutes.
Le jeu de dessin à l’aveugle est aussi un jeu qui permet de briser la glace. Le jeu consiste à dessiner une image que vous n’avez pas sous les yeux, mais qui vous ai décrit par votre partenaire de jeu. Le jeu dure entre 10 et 15 minutes. L’objection est de développer chez les collaborateurs l’esprit d’interprétation et de communication.
Vous pouvez aussi penser au jeu C’est mieux que cela. C’est un jeu très intéressant qui participe à la cohésion d’équipe au sein d’une entreprise. Dans ce jeu, le nombre de participants n’est pas limité. Le jeu C’est mieux que cela consiste à résoudre un problème en utilisant uniquement les objets fournis. L’objectif ici est de stimuler la créativité de l’équipe en matière de résolution de problèmes.
Vous avez désormais une idée des jeux qui peuvent vous aider à développer l’esprit d’équipe dans votre entreprise. À vous de choisir ceux qui répondent le mieux à vos objectifs du moment.